«التنظيم والإدارة»: يحق للأطباء حافز الترقية بقيمة من 100 لـ150 جنيه
أكد الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة أن الأطباء من غير المعينين على الوظائف القيادية أو الإدارة الإشرافية، يجوز منحهم حافز يعادل نسبة ١٠% من الأجر الأساسي بحد أدنى 100 جنيه، وبحد أقصى 150 جنيه، وذلك لمن وصل منهم إلى لنهاية الدرجة المالية للوظيفة التي يشغلها ومضى على شغله لها ثلاث سنوات.
جاء ذلك ردًا على الطلب الذى تقدمت به نقابة الأطباء قى خطاب أرسلته للدكتور صالح الشيخ رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، مطالبة بإصدار قرار لأعضاء المهن الطبية المخاطبين بقانون 140لسنة 14 يماثل قرار رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة رقم 265 لسنة 2021 الذي يخاطب العاملين بالدولة المخاطبين بقانون الخدمة المدنية.
وانتهت دراسة الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة لطلب نقابة الأطباء إلى: ” واز منح أعضاء المهن الطبية المخاطبين بقانون تنظيم شؤون أعضاء المهن الطبية رقم ١٤ لسنة ٢٠١٤ من غير المعينين على الوظائف القيادية أو الاشرافية، للحافز الوارد بالفقرة الثانية من المادة الرابعة من قرار رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة رقم ٢٦٥ لسنة ٢٠٢١؛ بمكافئة مالية مقطوعة تعادل نسبة ١٠% من الأجر الأساسي بحد أدنى 100 جنيه وبحد أقصى 150 جنيه، ويعد جزءًا من الأجر المتغير، وذلك لمن وصل لنهاية الدرجة المالية للوظيفة التي يشغلها، ومضى على شغله لها ثلاث سنوات، أسوة بما يتبع بشأن المستويات الوظيفية للمخاطبين بقانون الخدمة المدنية الصادر بالقانون رقم 81 لسنة 2016″.
